Платные услуги

Перечень платных услуг и сроки их предоставления разрабатываются учреждением культуры самостоятельно. Платные услуги вводятся в деятельность учреждения в том случае, если в них заинтересованы обслуживаемые категории населения. При этом оказание платных услуг не должно заменять основную деятельность учреждения, обеспечиваемую бюджетным финансированием.

Социально-культурное учреждение не вправе компенсировать расходы, обусловленные платной деятельностью, за счет привлечения бюджетных средств. Основанием для оказания платных услуг в учреждениях культуры служит договор о сотрудничестве.

Платные услуги

Правила разработки абонементов в учреждение культуры

Входные билеты можно продавать в абонементе. Такой подход довольно выгодный, поскольку учреждение культуры может получить оплату сразу за несколько месяцев вперед. Существуют определенные правила разработки абонементов, следуя которым можно избежать каких-либо недоразумений, связанных с решением данного вопроса. Как же организовать продажу абонементов и какую цену установить74

Как правильно потратить доход от платных услуг

Распоряжаться прибылью, полученной от оказания платных услуг, могут только бюджетные и автономные учреждения. Однако существует целый ряд ограничений на расходы, нарушение которых влечет за собой штрафные санкции. На что можно истратить деньги от приносящей доход деятельности, чтобы избежать штрафов, мы расскажем в этой статье117

Как формируются цены на платные услуги учреждений культуры

Положение о платных услугах в учреждениях культуры должно содержать цены на ассортимент услуг. Экономисты организации должны произвести все необходимые расчеты791

Платные услуги в учреждениях культуры: алгоритм оформления

Платные услуги в учреждениях культуры могут быть подразделены по их функциональному признаку, а также по их роли в миссии самого учреждения476

Новые виды платных услуг в учреждениях культуры

Новые виды платных услуг в учреждениях культуры должны соответствовать единому классификатору услуг для внесения в учредительные документы юридического лица2933






© Актион-МЦФЭР, 2006–2017. Все права защищены.

Информация на данном сайте предназначена только для работников учреждений культуры.
Свидетельство о регистрации средства массовой информации ПИ № ФС77-64203 от 31.12.2015, выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций.

Политика обработки персональных данных


  • Мы в соцсетях
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам.Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
Сайт предназначен для работников учреждений культуры!

Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

— 900 статей
— 1500 ответов на вопросы
— видеосеминары
— множество форм и образцов документов
— бесплатная правовая база
— полезные калькуляторы
— лучшие проекты в области культуры

Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Сайт предназначен для работников учреждений Культуры!

Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

— 900 статей
— 1500 ответов на вопросы
— видеосеминары
— множество форм и образцов документов
— бесплатная правовая база
— полезные калькуляторы
— лучшие проекты в области культуры

Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×