text

🎁 УЛЁТНЫЕ СКИДКИ 30%! Поймать »

Справочник руководителя учреждения культуры

Какие изменения будут в оформлении трудовых книжек, а именно в подписании копии

  • 23 августа 2018
  • 69

Вопрос

Какие изменения будут в оформлении трудовых книжек, а именно в подписании копии?

Ответ

C 01.07.2018 будут действовать новые правила о том, как заверять копии трудовых книжек (ГОСТ, приказ от 08.12.2016 № ГОСТ Р 7.0.97-2016, 2004-ст). Если вы уже начали оформлять копии по новым правилам, то исправлять ничего не нужно. ГОСТ можно использовать уже сейчас.

Как внести записи о работе в трудовую книжку

Главное изменение – на копии нужно прописывать, где хранится подлинник.

Например, «Подлинник документа находится в МБУК___ в деле № 2-28 за 2017 год».  

Также поменяются правила оформления реквизитов. Особенно это касается отметки о заверении копии и оттиска печати. Отметку ставьте под реквизитом «Подпись» либо в нижнем крае листа (если документ без подписи). Печать проставляйте, чтобы она не захватывала подпись лица, того, кто заверяет такие документы. Также печать можно поставить в месте, обозначенном «МП» («Место печати»). 

Если организация не включила в номенклатуру дел трудовые книжки как одно дело, то в отметке о месте хранения трудовой книжки можно, например, указать, что подлинник документа находится в отделе кадров МБУК  «___».

 Для удобства можно изготовить штамп с постоянной информацией. В отметке о заверении копии документа должна стоять печать.

Гость, вам предоставлен VIP-доступ к системе «Культура».
Активировать доступ


Внимание! Для скачивания доступны новые образцы: Готовая инструкция по делопроизводству, Образец Приказа об утверждении Инструкции по делопроизводству, Должностная инструкция специалиста по кадровому делопроизводству

Рекомендации по теме

Мероприятия

Мероприятия

Проверь свои знания и приобрети новые

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Сайт предназначен только для работников культуры!


Материалы для cultmanager.ru готовят лучшие эксперты. Чтобы защитить их авторские права, многие статьи на нашем сайте закрыты.

Подтвердите ваш статус - регистрация займет одну минуту.

Номер журнала «Справочник руководителя учреждения культуры» (pdf)
в подарок!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
Сайт предназначен только для работников культуры!


Материалы для cultmanager.ru готовят лучшие эксперты. Чтобы защитить их авторские права, многие статьи на нашем сайте закрыты.

Подтвердите ваш статус - регистрация займет одну минуту.

Получите в подарок журнал «Справочник руководителя учреждения культуры» (pdf)

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
×
Справочная сиистема
Вы выиграли отличный подарок!
Получите доступ к Системе «Культура» на 3 дня!

Гость, вам предоставлен VIP-доступ к системе «Культура»:
возможность скачать документы • доступ к тренингамжурналы для работников учреждения культуры
Активировать доступ  
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.