Является ли ухудшением условий труда работника изменение стимулирующей выплаты за выслугу лет?

439

Вопрос

Является ли ухудшением условий труда работника изменение стимулирующей выплаты за выслугу лет?

Ответ

Изменение размера стимулирующей выплаты может ухудшать условия оплаты труда работника, если это изменение заключается в уменьшении выплаты. Однако трудовое законодательство РФ не содержит запрета на уменьшение выплат (ухудшение условий оплаты труда) по сравнению с тем, как они были определены ранее. 

Трудовой кодекс РФ запрещает только на уровне локальных актов учреждения и коллективного договора ухудшать условия оплаты труда работников по сравнению с тем, как это установлено вышестоящими правовыми актами (ст. 8, ст. 50 ТК РФ).

Решение вопроса об определении размера стимулирующих выплат – это полномочие руководителя учреждения и трудового коллектива, так как положение об оплате труда должно приниматься с учетом мнения работников (ст. 135 ТК РФ), как и коллективный договор (если система оплаты труда устанавливается в коллективном договоре) является результатом процедур взаимодействия руководителя и персонала учреждения.

Если размер стимулирующей выплаты учреждением решено установить больше, чем это определено вышестоящими правовыми актами, то за счет средств бюджета должна финансироваться только гарантированная правовыми актами часть выплаты.

То, что учреждение установило сверх предусмотренного правовым актом размера, оно вправе финансировать за счет собственных доходов.

Этот вывод – следствие применение понятия «расходное обязательство» (ст. 6 Бюджетного кодекса РФ), под которым понимается обязательность бюджетного финансирования только тех расходов, которые предусмотрены нормативными правовыми актами.

Читайте бесплатно в системе «Культура»:

Читайте в ближайших номерах журнала «Справочник руководителя учреждения культуры»
    Читать >>


    Ваша персональная подборка

      Мероприятия

      Мероприятия

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Посмотреть

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © Актион-МЦФЭР, 2006–2017. Все права защищены.

      Информация на данном сайте предназначена только для работников учреждений культуры.
      Свидетельство о регистрации средства массовой информации Эл № ФС77-64930 от 24 февраля 2016г.

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт предназначен для работников учреждений культуры!

      Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Сайт предназначен для работников учреждений культуры!

      Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Сайт предназначен для работников учреждений Культуры!

      Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×