Вышел новый Справочник руководителя «Учреждения культуры» 9-2017

1 сентября 2017 79
Когда перевести работников на профстандарты, чтобы учреждению не начислили штраф, как Роструд проверяет учреждения культуры по новым правилам, памятка, которая позволит избежать штрафов при закупках по Закону № 223-ФЗ - и еще больше полезной информации для руководителей учреждений культуры в девятом выпуске справочника руководителя «Учреждения культуры»

справочник руководителя учреждения культуры 9 2017

Правовой навигатор

Будьте в курсе текущего

Произведения начнут переводить в формат для слепых без согласия авторов; установлены новые сметы для работ по реставрации от Минкультуры; кто и как будет определять библиотечную столицу России 2019

Результаты НОК скажутся на карманах руководителей учреждений культуры

Результаты независимой оценки качества услуг будут включать в систему KPI руководителей организаций. Такие новшества предусматривает законопроект № 231361–7, который правительство внесло в Госдуму.

Важные изменения законодательства, о которых необходимо знать руководителю

Для работников учреждений культуры определили показатели эффективности, Перечни для госзаданий изменятся, На директоров и главбухов будут заводить больше уголовных дел, Муниципальные дома культуры в небольших населенных пунктах получат субсидии, Прокатные удостоверения для фильмов, которые признали национальным достоянием, отменили, Будет проще выехать за границу с долгами.

Кадры

Когда перевести работника на профстандарты, чтобы не начислили штраф

Ведущий консультант отдела государственной политики, правового и информационно-аналитического обеспечения министерства культуры и архивов Иркутской области Елена Абидуева рассказывает, какие профстандарты для работников в сфере культуры уже действуют, дает образец плана перевода сотрудников на профстандарты, помогает определить уровень образования персонала при помощи двух приказов Минобрнауки, отвечает на волнующий вопрос, можно ли применять профстандарты для аттестации сотрудников.

Никогда не произносите эти 10 фраз! Они навсегда отобьют у сотрудников желание работать

Руководитель направления «Управление персоналом» журнала «Генеральный Директор» Николай Витязев делится рекомендациями, чтобы вы могли делать сотрудникам замечания, не убивая в них мотивацию к дальнейшему труду, а Александр Иванов, директор Национальной школы лидеров «Журавли», рассказывает, каким образом дать понять сотрудникам, что вы их уважаете.

Как заставить звезду соблюдать дисциплину и на что пойти ради талантливого специалиста

«Если умело управлять звездами, коллектив и учреждение только выиграют» - считает Полина Лукиных, психолог Кадрового центра Департамента культуры Москвы, и дает подробные рекомендации, как направить энергию «звезд» в коллективе, чтобы все работали с энтузиазмом.

Принимать ли у сотрудника порванный больничный или трудовую

Запись в порванной трудовой книжке может стоить учреждению 50 тысяч рублей. Об этом, а также о других документах с дефектами, которые ни в коем случае нельзя принимать читайте в материале Анны Славинской, автора курсов по кадровому делопроизводству в учебном центре «Эксперт», руководителя проекта о кадровых документах «Бизнес в плюс» (город Волгоград).

Финансы

Памятка, чтобы избежать штрафов при закупках по Закону № 223-ФЗ

Бюджетники обязаны разработать Положение о закупках, в котором необходимо прописать обязательные и дополнительные способы закупки, при этом со следующего года можно отказаться от Закона № 223-ФЗ. Из материала Константина Эделева, эксперта Системы Госзаказ, вы узнаете, какие штрафы грозят за нарушения Закона № 223-ФЗ и что предпринять, чтобы не быть оштрафованными.

Повышаем доходы культурно-досугового учреждения: программа комплексного развития

Директор Дома офицеров Красноярска Виктория Елизова делится планом составления программы развития КДУ и рекомендациями, как привлечь под нее средства, чтобы увеличить доход КДУ.

Об онлайн-кассах, списании дебиторики, субсидиях казенщикам

Должна ли библиотека перейти на онлайн-кассы, как списать просроченную дебиторку и можно ли получить субсидию на обновление - читайте ответы наших экспертов.

Управление

Какие напоминалки создать на внутреннем сайте, чтобы контролировать сотрудников стало проще

Из материала Владимира Иконникова, заведующего отделом интернет-технологий ГБУК г. Москвы «ЦБС ЗАО» вы узнаете, какую информацию сотрудники часто теряют и что тормозит их работу, а также познакомитесь с полезными и удобными модулями на внутреннем сайте, о плюсах и минусах готовых систем на рынке, о том, какой сервис разработать, чтобы контролировать работу сотрудников из любой точки мира, а также из личного: что за модули есть на сайте издательского холдинга «Актион-МЦФЭР», которые доказали свою полезность.

Виртуальные технологии в музее - опыт Пушкинского

Как музеи используют виртуальную реальность, какие устройства подходят для виртуальных технологий, почему трудно использовать виртуальные технологии, какие результаты дает работа виртуального музея - своим опытом на страницах справочника руководителя "Учреждения культуры" делятся специалисты ГМИИ им. А. С. Пушкина.

Выгодно ли переводить бухгалтерию на аутсорсинг

В «дорожной карте» чиновники предусмотрели перевести некоторые услуги учреждений на аутсорсинг. Руководители учреждений задумались о том, чтобы перевести на аутсорсинг бухгалтерию. Мы рассмотрели минусы такой схемы работы.

Проверки и контроль

Новые правила проверки учреждений культуры Рострудом

Три способа, как узнать о плановых проверках Роструда заранее. Какие документы запросят инспекторы и что в них будут проверять. Какие документы инспекторы проверять не имеют права - обновленный расширенный список. Обо всех тонкостях новых правил проверки учреждений культуры Рострудом читайте в материале Татьяны Свирид, начальника отдела мониторинга и реализации программ Комитета по культуре Санкт-Петербурга.

Нужно ли уведомлять о приеме на работу госслужащего и устанавливать фильтр

В музей приняли сотрудника, который работал в администрации муниципального образования. Уведомление о приеме бывшему работодателю не направили. После антикоррупционной проверки учреждению сделали замечание «об отсутствии уведомления о трудоустройстве в организацию муниципального служащего». Могут ли оштрафовать музей, если прежняя должность сотрудника не входит в перечень госслужащих из Указа Президента РФ от 31.12.2005 № 1574?

Новые способы привлечения в учреждение школьников и молодежи

Новые способы привлечения в учреждение школьников и молодежи Оживите репертуар, сделайте видеопрезентацию театра, проведите игровые викторины и наградите победителей билетами на спектакль, предусмотрите для школьников и студентов скидки - подробнее о способах привлечения молодой аудитории в учреждение культуры читайте в материале Татьяны Ильиной, начальника отдела развития Новосибирского театра музыкальной комедии, кандидата искусствоведения.

Читайте в ближайших номерах журнала «Справочник руководителя учреждения культуры»
    Читать >>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Мероприятия

      Мероприятия

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Посмотреть

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © Актион-МЦФЭР, 2006–2017. Все права защищены.

      Информация на данном сайте предназначена только для работников учреждений культуры.
      Свидетельство о регистрации средства массовой информации ПИ № ФС77-64203 от 31.12.2015, выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт предназначен для работников учреждений Культуры!

      Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Сайт предназначен для работников учреждений культуры!

      Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Сайт предназначен для работников учреждений Культуры!

      Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×