• Главная страница
  • » Новости
  • » Статистика голосования и выводы по итогам первого конкурса авторских проектов “Слово менеджерам культуры”

Статистика голосования и выводы по итогам первого конкурса авторских проектов “Слово менеджерам культуры”

17 октября 2012 1258
Подведены итоги первого конкурса авторских проектов “Слово менеджерам культуры”. Победителем конкурса стал проект “Online-экспедиция” Е.В. Мочаловой, он набрал максимальное число голосов

Подведены итоги первого конкурса авторских проектов “Слово менеджерам культуры”. Победителем конкурса стал проект “Online-экспедиция” Е.В. Мочаловой, он набрал максимальное число голосов.

Голосование за проекты проводилось с 0:00 1 сентября по 0:00 1 октября 2012 г. по московскому времени на сайте www.cultmanager.ru. Голосовать могли все зарегистрированные пользователи сайта, при этом каждый человек мог проголосовать только один раз с одного IP-адреса. Результаты голосования были скрыты для того, чтобы избежать “накручивания” голосов.

Распределение голосов пользователей представлено в таблице. Всего на 0:00 1 октября успели проголосовать 683 голоса.

 

№ п.п.

Название проекта

Количество голосов, шт.

1

Online-экспедиция.  Мочалова Е.В.

203

2

Мир компьютерных технологий – наш выбор и дорога в будущее. Белова Е.А.

182

3

Музыкальный абонемент: музыкальный мир глазами ребенка. Лапина С.А.

122

4

Инновационный маркетинг в условиях местного самоуправления. Шевченко Т.А.

32

5

“Погода в доме и все, что кроме...” Селезнева И.Г.

30

6

Работать творчески, отдыхать активно, жить долго. Котлова С.П. Петриченко Н.В.

18

7

Просветительские видеофильмы: арт-эксперимент одной библиотеки. Мигранова И.С.

14

8

Виртуально-справочная служба “Заочный консультант” – информационный Интернет-ресурс города Канска в поддержку заочного образования. Тарасова О.В.

13

9

Центр киновидеотехнического обслуживания. Безбарьерное кино. Бурмистрова И.А.

13

10

Музыкальный театр для детей и молодежи села. Шиянов Н.Е.

11

11

Золотой возраст. Мамедова Е.П.

10

12

Городской проект “Канск, читай!”,  посвященный 375-летию г. Канска. Сурначева Е.В.

8

13

Клубное объединение “Национальная палитра”. Шаравьева Л.З.

6

14

Проект организации общественного движения по благоустройству приклубных территорий “Нас всех объединяет красота”. Блашкевич О. А.

5

15

Создание виртуальной информационной социальной службы (стартап-проекты, как фактор развития библиотек). Королёва И.С.

5

16

Сказочный шатер приглашает всех во двор. Кошутина Е.А. Мартюшова Р.П.

4

17

Социальный проект организации летнего досуга и занятости детей и подростков “Радужное настроение”. Пономарева Т.А.

2

18

Выставочно-образовательный проект “Старый новый год”. Кузнецова Г.Н.

1

19

Золотые звезды белогорцев. Выпуск книги, посвященной белогорцам, удостоенным высокого звания Героя Социалистического Труда. Вершинина Т.Н.

1

20

Интерактивная программа “Дорогой Ломоносова” (туристский проект). Белова С.Б., Макаровская Н.В., Шишова Л.Б.

1

21

Патриоты России. Программа патриотического и гражданского воспитания учащихся. Кузьменко Н.А., Скворцов Ю.П.

1

22

Развитие системы экологического просвещения населения Алтайского края: библиотечный опыт. Векман Е.К., Смирнова О.Ю.

1

 

ИТОГО:

683

 

Автору проекта-победителя будет вручен главный приз – 20 тысяч рублей.

Все авторы проектов-лауреатов получат бесплатную подписку на журнал “Справочник руководителя учреждения культуры” на 1-ое полугодие 2013 г. Распоряжение об этом уже подписано главным редактором издательского дома.

Победителем совместной номинации конкурса авторских проектов “Слово менеджерам культуры” иконкурса музейных мемориальных проектов Всероссийской историко-литературной премии “Александр Невский” стал проект Последний поклон Виктору Астафьеву. Дорога памяти (музеефикация памятных мест пос. Овсянка)” (авторы: Ярошевская В.М., директор Красноярского краевого краеведческого музея, и Краснобровкина Г.Н., библиограф и координатор проекта). В специальной номинации рассматривались еще не реализованные проекты – претенденты на премию “Александр Невский”. В отличие от основного конкурса, конкурсные работы не поступали в редакцию от самих авторов, а передавались оргкомитетом премии “Александр Невский”, а победителя специальной номинации выбирал редакционный совет журнала. Авторы проекта-победителя специальной номинации также награждаются бесплатной подпиской на журнал на 1-ое полугодие 2013 г.

Кроме того, победителю, лауреатам и всем участникам конкурса будут высланы дипломы за грамотное представление авторских проектов.

По итогам проведения первого конкурса можно сделать несколько организационных выводов:

1) размер учреждения не влияет на восприятие коллегами по сфере культуры качества представленного проекта. “Моя библиотека расположена в жилом девятиэтажном доме, типовой пятитикомнатной квартиры спального района провинциального городка численностью около 130 тысяч. Работает нас в библиотеке двое. Но моя любовь к чтению, желание рассказать о новом, узнать из первоисточника суть, необходимость поделиться информацией с коллегами и читателями постоянно толкают на создание каких-то проектов, программ, на участие в конкурсах. И я абсолютно уверена, что все мероприятия, проводимые для наших пользователей, им интересны и нужны”. – Говорит Е.В. Мочалова, автор проекта-победителя;

2) в выигрыше оказались те проекты, авторы которых рассказывали своим коллегам и знакомым об участии в конкурсе. Распространение информации о проекте особенно важно в случае, если оценивать проект будет не специально сформированное жюри, а коллеги, постоянные посетители сайта. Так, Е.В. Мочалова рассказывала о конкурсе и о том, что проект ее учреждения был допущен к участию в нем. В результате за время, прошедшее с момента опубликования текста проекта на сайте, была установлена связь еще с тремя писателями.

Совет участникам будущих конкурсов от автора проекта-победителя: “Когда заявка на конкурс подана и материал  отправлен, просто занимайтесь и дальше своей работой, но при этом не забудьте сделать ссылку на этот конкурс, чтобы ваши коллеги и читатели знали о том, что вы являетесь участником, могли ознакомиться с материалами всех конкурсантов, оценить ваш проект и в итоге отдать голос лучшему. Лично я так и сделала. И получила много отзывов, советов, рекомендаций от коллег из разных регионов с вполне конструктивными замечаниями и предложениями. Так что в результате всего, я не только получила максимальное количество голосов, и денежный подарок, но и познакомилась с профессионалами библиотечного дела, и даже связалась со старыми друзьями по институту”.

Помимо рекомендаций от авторов проектов, редакция предлагает собственные выводы:

3) статус учреждения не помеха: свои проекты для участия в конкурсе предоставили несколько казенных учреждений;

4) в выигрышном положении оказались проекты, авторы которых максимально подробно раскрыли организационную составляющую проекта: требуемые ресурсы (в т. ч. финансовые, с группировкой по статьям затрат и обоснованием их необходимости), их распределение, логику поиска партнеров.

По итогам первого конкурса не был в полной мере использован ресурс группы “Клуб менеджеров культуры”, созданной в Facebook: редакция ежедневно обновляла данные по полученным голосам, но участники не спешили обсуждать эти данные и задавать друг другу вопросы о проектах. Тем не менее, в таком общении видится некий потенциал, в т. ч. возможность повышения интереса к проектам и их узнаваемости: стоит посмотреть на опыт дневников проектов на сайте “Меняющегося музея в меняющемся мире” http://museum.fondpotanin.ru.

 

Редакция журнала поздравляет победителя и лауреатов конкурса. Мы благодарим участников конкурса за смелость, готовность максимально честно и открыто предоставлять данные о ходе реализации проектов и доверие к журналу.

Подписка на журнал Справочник руководителя учреждения культуры

Ваши коллеги обсуждают:

Читайте в ближайших номерах журнала «Справочник руководителя учреждения культуры»
    Читать >>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

      Рекомендации по теме

      Мероприятия

      Мероприятия

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Посмотреть

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © Актион-МЦФЭР, 2006–2017. Все права защищены.

      Информация на данном сайте предназначена только для работников учреждений культуры.
      Свидетельство о регистрации средства массовой информации ПИ № ФС77-64203 от 31.12.2015, выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Сайт предназначен для работников учреждений Культуры!

      Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Сайт предназначен для работников учреждений культуры!

      Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Сайт предназначен для работников учреждений Культуры!

      Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×