Справочник руководителя учреждения культуры

Должностная инструкция инспектора манежа (ведущего представление)

  • 28 марта 2019
  • 14

Инспектор манежа: должностная инструкция, квалификационные требования, профессиональные компетенции

Квалификационные обязанностиСписок должностных обязанностей для инспектора манежа, как и сведения о квалификационных требованиях к кандидатам на эту должность, утверждается соответствующей должностной инструкцией.

Узнать подробнее о структуре и содержании этого документа можно  из статьи.

Внимание! Для скачивания доступны новые образцы: Пример устава федерального музея, Заявка на регистрацию музея в ФГИС, Форма отчетности 8-НК "Сведения о деятельности музея"

Общие положения

Инспектор манежа (ведущий представление) (далее – инспектор манежа) относится к категории специалистов.

На должность:

  1. Инспектора манежа II категории принимается лицо, имеющее среднее профессиональное образование (культуры и искусства, техническое) без предъявления требований к стажу работы или среднее (полное) общее образование и стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее трех лет.
  2. Инспектора манежа I категории принимается (переводится) лицо, имеющее высшее профессиональное образование (культуры и искусства, техническое) без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное образование (культуры и искусства, техническое) и стаж работы не менее трех лет в должности инспектора манежа II категории.
  3. Инспектора манежа высшей категории принимается (переводится) лицо, имеющее высшее профессиональное образование (культуры и искусства, техническое) и стаж работы не менее трех лет в должности инспектора манежа I категории.

Как правильно оформить и утвердить должностную инструкцию, покажем в Системе Культура.

Инспектор манежа должен знать:

  • законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, касающиеся деятельности цирка;
  • историю развития циркового искусства и его основных жанров;
  • методики профессиональной подготовки и тренировки артистов основных жанров;
  • цирковую терминологию;
  • основы актерского мастерства, сценического движения и техники речи;
  • виды, устройство страховки и пассировки;
  • современные достижения отечественного и зарубежного цирка;
  • основы менеджмента, организации циркового дела, авторского и смежного права;
  • основы трудового законодательства;
  • Правила внутреннего трудового распорядка;
  • правила и нормы охраны труда и техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

Инспектор манежа в своей деятельности руководствуется:

  • положением организации
  •  настоящей должностной инструкцией;

В период отсутствия инспектора манежа (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.

Инспектор манежа относится к профессиональной квалификационной группе «Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена» (приказ Минздравсоцразвития России от 31.08.2007 № 570).

Основные ошибки в должностных инструкциях, которые обернутся для учреждения крупными санкциями, изучите в журнале  «Справочник руководителя учреждения культуры» и используйте в работе.

Функции

Организация подготовки и проведения представлений.

Инструктаж артистов, других работников цирка, ведение табельного учета.

Обеспечение безопасных условий работы артистов, обслуживающих работников и зрителей.

Должностные обязанности

Инспектор манежа исполняет следующие обязанности:

Осуществляет руководство артистами и работниками, обслуживающими представление.

Руководит униформистами, обеспечивает правильную заправку барьера и мест крепления цирковой аппаратуры.

Обеспечивает уборку манежа после представления.

Руководит работами по подготовке и проведению представлений (установкой, подвеской и заправкой аппаратов и т. п.).

Обеспечивает безопасные условия работы артистов, обслуживающих работников и зрителей.

Составляет программу (очередность работы номеров).

Контролирует исполнение артистами трюкового репертуара, записанного в их расчетных книжках или творческих паспортах, и обо всех случаях неисполнения артистами предусмотренных трюков ставит в известность дирекцию цирка.

Ассистирует режиссеру при постановке цирковых программ.

Разрабатывает графики репетиций (составляет расписание – «авизо») номеров, участвующих в представлении, и номеров, находящихся в репетиционном периоде.

Осуществляет контроль разгрузки и погрузки производственного багажа и обеспечивает порядок при погрузочно-разгрузочных работах.

Распределяет артистические гардеробные, отводит места для размещения и хранения аппаратуры и реквизитов номеров, участвующих в программе и находящихся в репетиционном периоде.

Ведет табельный учет работы артистов, ассистентов и других работников программы (в том числе находящихся в репетиционном периоде).

Проводит инструктаж, обучение и проверку знаний безопасных методов работы артистов, униформистов и других работников, недостаточно обученных лиц.

Осуществляет контроль соблюдения правил технической эксплуатации аппаратуры и правил по охране труда артистами и другими работниками цирка.

Правила внутреннего трудового распорядка творческих работников, в журнале «Справочник руководителя учреждения культуры»,  скачайте и используйте в работе.

Контролирует наличие необходимых предупредительных надписей (о хищниках, работе на высоте и т. п.), безопасность хранения пиротехнических материалов, оружия и ядовитых веществ.

Контролирует своевременное обеспечение работников цирка спецодеждой, спецобувью и защитными приспособлениями (лонжами, поясами и т.п.).

Проводит расследование несчастных случаев и информирует о них дирекцию цирка.

Принимает участие и подписывает документ об осмотре каждой вновь прибывшей в цирк цирковой программы, в том числе о проверке аппаратуры и предохранительных средств.

Участвует в тематических и дивертисментных представлениях в качестве актера-ведущего, играет роли мимического и разговорного жанра.

Исполняет в клоунадах роль «белого» клоуна, ведет представление, читает специальный текст в парадах-прологах, в массовых сценах.

Присутствует на манеже во время представлений и репетиций номеров повышенной опасности и обеспечивает соблюдение требований охраны труда, а также контролирует график проведения репетиций артистами физкультурно-спортивного жанра.

Права

Инспектор манежа имеет право:

  1. Участвовать в совещаниях по организационным вопросам.
  2. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы.
  3. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.
  4. Требовать от руководства учреждения (организации) оказания содействия в исполнении его должностных обязанностей и реализации прав.
  • В статье вы найдете только несколько готовых образцов и шаблонов. В Системе «Культура» их более 5000.

Успеете скачать всё, что нужно, по демодоступу за 3 дня?

Активировать

Ответственность

Инспектор манежа привлекается к ответственности:

  1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
  2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, – в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
  3. За причинение ущерба учреждению (организации) – в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

Заключительные положения

Настоящая должностная инструкция разработана на основе Квалификационной характеристики должности «Инспектор манежа (ведущий представление)» (Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей работников культуры, искусства и кинематографии», утв. приказом Минздравсоцразвития России от 30.03.2011 № 251н).

Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).

logo
×
Хотите скачать файл?


Чтобы скачать этот файл и получить доступ к другим документам, зарегистрируйтесь. Это займет 1 минуту:)

В подарок - инструкция, как составить заявку на грант и выиграть!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ
Зарегистрироваться
Хотите скачать файл?


Чтобы скачать этот файл и получить доступ к другим документам, зарегистрируйтесь. Это займет 1 минуту:)

В подарок - инструкция, как составить заявку на грант и выиграть!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ
Зарегистрироваться
Сайт для работников культуры!


Сultmanager.ru - профессиональный сайт, статьи здесь закрыты. Для работника культуры регистрация займет 1 минуту.

В подарок - инструкция, как составить заявку на грант и выиграть!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ
Зарегистрироваться
×

Гость,
заберите Ваш подарок!

Активировать

Доступ к системе «Культура»

Гость,
заберите Ваш подарок!

Активировать

Доступ к журналу «Справочник руководителя учреждения культуры»

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.