«Человек года»: участник конкурса СМК 2017

50
Цель проекта – это сохранение и популяризация исторического наследия, информации о людях, внесших весомый вклад в развитие Зимовниковского района
Конкурсный проект СМК 2017 Проект-участник Всероссийского конкурса "Слово менеджерам культуры" - 2017

В каждом селе есть люди, которые внесли определенный вклад в историю своего района, а значит, и частичку в историю всей страны. Хочется, чтобы их имена были известны среди земляков и остались в памяти народной для наших потомков. Знакомство с историей страны лучше всего происходит через призму живущих рядом людей.

24 декабря 2012 года Администрация Зимовниковского района утвердила Положение о присвоении Почетного Звания «Человек года» на территории муниципального образования Зимовниковский район.

Почетное звание «Человек года» устанавливается по следующим номинациям:

  • большой личный вклад в развитие Зимовниковского района,
  • высокие достижения в области науки, образования, культуры, физической культуры и спорта,
  • активную гражданскую позицию и общественную деятельность.

Присвоение Звания является выражением благодарности и уважения органов местного самоуправления своим согражданам за добросовестное, честное исполнение профессиональных обязанностей и большую общественно-значимую работу, проводимую в населенных пунктах Зимовниковского района.

Звание «Человек года» присваивается ежегодно за особые заслуги и вклад в развитие Зимовниковского района.

С 2013 на территории муниципального образования в Зимовниковском районе в конце года проходят чествования достойных, ярких, представителей различных отраслей и сфер деятельности, новых гражданских инициатив объективной оценки их достижений, а также выражения органами местного самоуправления высокой оценки согражданам за добросовестное, честное исполнение профессиональных обязанностей и большую общественно-значимую работу.

По инициативе Администрации Отдела Культуры в 2014 году в Центральной библиотеке стартовал краеведческий проект «Человек года». Основанием для его создания стало постановление № 1318 от 24.12.2012 года «Об утверждении положения о присвоении Почетного Звания «Человек года» на территории муниципального образования Зимовниковский район».

Актуальность проекта обусловлена тем, что в современном мире жизненно важными являются такие качества человека, как патриотизм, гражданское самосознание, способность выбирать профессиональный путь, достигать жизненного успеха, организовывать созидательную социально-полезную деятельность на благо развития района.А выбор профессии - один из ответственных моментов в жизни молодого человека, определяющий его дальнейший жизненный путь.

Достижение этих целей возможно посредством обращения к истории своего родного села, а также истории жизни, деятельности и достижений проживавших и живущих в нем людей.

Цели и задачи

Цель проекта – это сохранение и популяризация исторического наследия, информации о людях, внесших весомый вклад в развитие Зимовниковского района, способствующей приобщению молодого поколения к историческому наследию своей малой родины.

Достижение поставленной цели предполагает решение следующих задач проекта:

  • организация и проведение встреч за «круглым столом», рассказывающих о людях района;
  • представление талантливых земляков – сбор краеведческого материала о людях, которые живут рядом с нами, формирование уважительного отношения к ним;
  • привлечение к участию в мероприятиях творческих людей;
  • сбор и хранение фото и документального материала о людях района;
  • создание медиа - презентаций;
  • анонсирование мероприятий в сотрудничестве с редакцией газеты «Степная новь».

Проект является комплексным, приоритетным, долгосрочным и представляет одно из постоянных направлений работы библиотеки. Проект осуществляется с 2014 по 2018 год в три этапа. Задачей первого этапа стал подбор материала, о людях района достигших в своей профессии больших высот и получивших звание «Человек года», создание слайдов и видеофильмов о наших земляках.

Второй этап включил в себя непосредственно реализацию проекта, а именно проведение встреч с интересными людьми «за круглым столом» и организация книжных выставок.

На третьем, заключительном этапе, будут подводиться итоги проектной деятельности, и приниматься решение либо о реструктуризации проекта, либо о его завершении.

Проект «Человек года» ориентирован на учащихся школ поселка, студентов ЗПК и ЗСХТ.

Управление и обеспечение проекта осуществляют:

  1. Куратор проекта: начальник отдела культуры администрации Зимовниковского района - Федосеева М.Ю.
  2. Руководитель проекта: директор МУК МЦБ Зимовниковского района - Шкурдалова И.Ю.
  3. Исполнитель проекта: методист 1 категории МУК МЦБ Зимовниковского района – Борисова О.А.

Реализация данного проекта окажет методическую помощь и информационную поддержку классным руководителям, учителям; поможет учащимся сориентироваться в мире профессий и осознать важность труда в жизни человека; а также укрепить сотрудничество между социальными учреждениями (Центр занятости населения) и учащимися школ поселка с целью координации усилий по профориентационной работе. Проект позволит обеспечить сохранность историко-культурного краеведческого наследия; распространение краеведческих знаний, формирование и развитие краеведческих информационных потребностей; популяризацию исторического наследия и внимания к делам и заслугам зимовниковцев.

Оценка эффективности проекта будет вестись на основе дневника работы библиотеки, протоколов массовых мероприятий, анализе проводимых мини-опросов о качестве мероприятий. Проект модернизируется, совершенствуется и расширяется, появляются новые направления работы, внедряются новые методики и технологии

Краеведческая работа библиотеки получила новый импульс благодаря использованию новых технологий в деле распространения информации о крае. Библиотека выполняет обязанность сохранения и возрождения национальной культуры, воспитания подрастающего поколения на положительных примерах из жизни земляков. Яркая краеведческая работа библиотеки в содружестве с местным сообществом способствует просветительству, помогает прививать любовь к малой родине.

Анализ Проекта «Человек года»

«Человек года» – уникальный проект о людях, внесших свой неоценимый вклад в развитие Зимовниковского района.

Проект реализуется на базе Центральной библиотеки уже третий год. В рамках проекта «Человек года» известные люди района встречаются с читателями и рассказывают о себе, о роли чтения в их жизни и дают установку учащимся – чтобы стать успешным в жизни, нужно много читать.

За время работы проекта было проведено более 5 мероприятий.

В 2014 году встречи за «круглым столом» состоялись:

  • «Библиотечное призвание». Встреча с заведующей Детской библиотекой В.В. Безугловой;
  • «Профессия врач-хирург». Встреча с заведующим хирургическим отделением МБУЗ ЦРБ Зимовниковского района З.А. Магомедовым;

В 2015 году также были проведены встречи с:

  • «Первый атлет района». Встреча со спортсменом и тренером по армспорту и пауэрлифтингу Р.В. Шевченко;
  • «И швец, и жнец, и на дуде игрец», Встреча с директором культурно-досугового центра «Гашунский» Л.В. Евченко.

В прошлом, 2016 году, были проведены встречи с:

  • «Неравнодушный человек». Встреча с предпринимателем, секретарём местного отделения партии «Единая Россия» В.В. Харьковским.
  • «Человек гуманной профессии». Встреча с врачом - терапевтом Мельниковой Еленой Викторовной.

Читайте бесплатно в системе Культура:

В 2017 году, были проведены встречи за «круглым столом»:

  • «Жизнь искусство». Встреча с режиссером ТЮЗа «Прометей», режиссером м.м. районного Дворца культуры «Юбилейный» С.А. Черноивановой;
  • «Код жизни: Любимая работа». Встреча с заведующей отделом обслуживания МУК МЦБ Зимовниковского района Н.В. Борисовой.

Эффективность данного проекта будет оцениваться с учетом субъективных и объективных факторов.

В результате подведения итогов опроса выяснилось, что молодое поколение хочет встретиться и узнать больше о профессии людей, которые работают в таких отраслях, как: медицина, предпринимательство, культурно-досуговая сфера и физическая культура. Тем не менее, данные анкетирования свидетельствуют о необходимости популяризации литературы о различных профессиях, поэтому необходимо повышать уровень и качество проводимых мероприятий и продлении работы данного проекта.

Предполагаемые итоги и результаты проекта:

  • Помочь учащимся сориентироваться в мире профессий;
  • Осознать важность труда в жизни человека;
  • Оказать методическую помощь и информационную поддержку классным руководителям, учителям.
  • Укрепить сотрудничество между социальными учреждениями (Центр занятости населения) и учащимися школ поселка с целью координации усилий по профориентационной работе.
  • Сохранение историко-культурного краеведческого наследия;
  • Распространение краеведческих знаний, формирование и развитие краеведческих информационных потребностей;
  • Популяризация исторического наследия и внимания к делам и заслугам зимовниковцев.

На данном этапе работы проекта «Человек года» можно сделать выводы о том, что:

  • проектная деятельность сплачивает, организует и дисциплинирует учащихся;
  • в процесс реализации вовлекаются не только сотрудники библиотеки, но и жители поселка.
  • эта работа способствует сохранению библиотеки, привлечению внимания общественности поселка к работе библиотеки.
  • проектная деятельность способствует личностному развитию каждого участника проекта.
Читайте в ближайших номерах журнала «Справочник руководителя учреждения культуры»
    Читать >>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Мероприятия

      Мероприятия

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Посмотреть

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © Актион-МЦФЭР, 2006–2017. Все права защищены.

      Информация на данном сайте предназначена только для работников учреждений культуры.
      Свидетельство о регистрации средства массовой информации ПИ № ФС77-64203 от 31.12.2015, выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам.Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Сайт предназначен для работников учреждений Культуры!

      Чтобы скачать файл на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Сайт предназначен для работников учреждений культуры!

      Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Сайт предназначен для работников учреждений Культуры!

      Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×