«Центр ремесленников: возрождение, сохранение и развитие ремесленных традиций Сибири»: СМК 2017

126
Развитие ремесленничества необходимо, так как позволяет решить такие социальные задачи как сокращение безработицы, повышение занятости населения
Конкурсный проект СМК 2017 Проект-участник Всероссийского конкурса "Слово менеджерам культуры" - 2017

Актуальность

Социально-экономическое развитие России в современных условиях делает насущной разработку проблем культуры не только на уровне и в масштабах страны, но и на уровне каждого региона. Вопросы возрождения, сохранения и развития традиционных ремесел возведены в ранг задач государственной важности, народные художественные промыслы отнесены к объектам нематериального культурного наследия страны и края. Помимо сохранения историко-культурного наследия, важной является проблема включения традиционной культуры в процессы современного общества.

Выявление и использование потенциала художественной культуры изменилось ныне в силу выступившего на первый план информационного фактора жизни. Новая особенность среды ослабила образность, тематику, упростила сюжетные построения, иногда и языки искусства, но вместе с тем расширила их число и обострила значение массы информации, предъявление которой приняло вид «символов».

Развитие ремесленного производства и народных промыслов - это не только сохранение богатой нематериальной культуры города Лесосибирска и населяющих его народов, но и действенный инструмент формирования новых динамичных экономических точек роста.

Развитие ремесленничества необходимо, так как позволяет решить такие социальные задачи как сокращение безработицы, повышение занятости населения города Лесосибирска, сохранение культурно-исторической ценности и традиций. Ремесленничество является одним из основных инструментов создания и сохранения социальной стабильности в регионе, что также обуславливает необходимость развития данного вида деятельности. Таким образом, ремесленничество, как неотъемлемая часть культуры и экономики региона, нуждается в поддержке и развитии со стороны как окружных, так и муниципальных властей.

Кроме прямой экономической выгоды: увеличения налогооблагаемой базы, развитие народных промыслов способно стимулировать отдельные отрасли экономики: туристическая индустрия, сфера услуг и другие, а также обеспечивать популяризацию города Лесосибирска на экономических, культурных и спортивных мероприятиях регионального уровня.

В настоящее время отсутствуют научно - методическая, нормативная база и инфраструктура содействия ремесленному делу, статистическое государственное наблюдение за развитием этого вида деятельности, утвержденный перечень ремесленных профессий и предприниматели, аттестованные комиссией и получившие дипломы государственного образца, удостоверяющие принадлежность к ремесленничеству, как это принято в странах Европейского Союза и г. Москве.

За рубежом, а также в некоторых субъектах РФ предприятия зачисляются в разряд ремесленных, как правило, по 13 критериям, в том числе в зависимости от их размера, доли применяемого ручного труда, природы деятельности, применяемых технологий, квалификации кадров, характера конечного продукта и др.

В некоторых странах к ремесленным, наряду с традиционными формами, относят и такие профессии, как пекари, повара, кондитеры, такие промыслы, как звероводство, пчеловодство, цветоводство и др.

Поэтому количественные и качественные критерии ремесленных профессий в зависимости от исторических условий и экономической базы имеют вариации, не определяются для всех однозначно, требуют изучения и принятия решения для конкретных условий муниципального образования.

Причина значимости проекта

  • полулегальное существование многих индивидуальных предпринимателей и других хозяйствующих субъектов, которых можно отнести к категории ремесленников, в связи с неустойчивым спросом на продукцию ремесленничества и высоким уровнем налогообложения для мелких производителей;
  • слабые инвестиционные возможности ремесленников из-за небольших личных накоплений для открытия и развития собственного дела и нежеланием банков и других финансовых структур предоставлять кредиты таким мелким хозяйствующим субъектам как ремесленники;
  • отсутствие у ремесленников достаточных экономических, юридических и прочих знаний для правильной постановки дела и возможностей нанять для этого квалифицированных специалистов;
  • отсутствие специальных нормативных актов о ремеслах и специальной инфраструктуры для быстрого становления ремесленного дела;
  • разобщенность ремесленничества, вытекающая из индивидуального труда, и отсутствие объединений ремесленников, защищающих их права и интересы.

Миссия деятельности «Центра ремесленников», цели и задачи

Реализуемая миссия развития сферы ремесленничества в деятельности «Центра ремесленников г. Лесосибирска» ставит целью проведение комплексных программных мероприятий и определяет цели и задачи как стратегического направления отраслевого развития и межотраслевого сотрудничества в указанной области.

Основные цели создания «Центра ремесленников»:

  • формирование и удовлетворение духовных, культурных потребностей жителей города Лесосибирска в области традиционной художественной культуры, народных художественных промыслов, ремесел, декоративно-прикладного искусства и дизайна;
  • содействие в сохранении единого культурного пространства и национальной самобытности российской культуры, развитие межнациональных, межрегиональных культурных связей в области традиционной художественной культуры, народных художественных промыслов, ремесел, декоративно-прикладного искусства и дизайна;
  • возрождение, сохранение, развитие, изучение и популяризация традиционной художественной культуры, народных художественных промыслов, ремесел, декоративно-прикладного искусства и дизайна, высокотехнологичных ремесленных производств;
  • формирование и популяризация нового образа ремесленничества;
  • создание условий для развития талантов и мастерства человека, раскрытия его творческого потенциала;
  • создание условий для передачи мастерства подрастающему поколению;
  • создание условий для развития малого предпринимательства в сфере ремесленничества;
  • формирование мотивации к научно-исследовательской деятельности в области ремесленничества у школьников, подростков и молодежи.

В период 2017-2020 гг. «Центр ремесленников» ставит перед собой следующие задачи:

  • выявление среди населения города граждан, склонных к ремесленничеству;
  • формирование банка данных ремесленников города Лесосибирска;
  • размещение информации о ремесленниках города и их продукции на туристко-информационном портале г. Лесосибирска;
  • разработка образовательных программ, мастер-классов, проектов для различных возрастных групп и особых категорий населения города Лесосибирска: дошкольники, школьники младшего, среднего и старшего звена, студенты, взрослое население, пожилые люди, инвалиды, дети-сироты и т.д.;
  • включение молодежи в процесс инновационного развития города Лесосибирска через раскрытие талантов и реализацию личностного потенциала;
  • объединение мастеров в едином творческом центре и реальная помощь мастерам в реализации своих художественных начинаниях, участие в выставках, конкурсах и семинарах;
  • организация тематического профессионального общения ремесленников города Лесосибирска с населением;
  • создание организационно - хозяйственных условий развития ремесел, народных промыслов: выставки - ярмарки ремесленных товаров, каталоги изделий, конкурсы
  • укрепление сотрудничества между субъектами сферы ремесленничества;
  • увеличение занятости населения, более быстрое расширение рынка труда в связи с небольшой себестоимостью рабочих мест;
  • раскрытие возможностей ремесленничества как формы предпринимательской деятельности;
  • подготовка ремесленников из числа незанятого населения путем обучения и выдачи субсидии на организацию собственного дела;
  • финансово - имущественная поддержка субъектов;
  • ремесленничества путем льготного кредитования пилотных проектов в приоритетных отраслях, предоставления поручительств и гарантий по инвестиционным коммерческим кредитам, обеспечения оборудованием и технологиями на условиях лизинга;
  • функционирование ремесленных предприятий в системе малого предпринимательства, взаимодействие их со средним и крупным бизнесом.

Организаторы и партнеры проекта

Организаторы проекта: администрация города Лесосибирска, отдел культуры администрации города Лесосибирска, МБУК «Городской выставочный зал»

Партнеры проекта:

Партнерские отношения оформлены документально, прописаны в Концепции и программе развития «Центра ремесленников города Лесосибирска».

Информационные партнеры: Лесосибирская городская телерадиокомпания (ЛГТРК) - освещает деятельность Центра, реализуется совместный проект «Мастера Сибирские» (выходят видеосюжеты о ремесленниках города), Лесосибирская городская газета «Заря Енисея» (освещает деятельность Центра, размещается информация о проведении мастер-классов, обучающих курсов и т.д.). Центр предоставляет информацию о ремесленниках города, организует взаимодействие мастеров и СМИ.

Отдел экономики администрации г. Лесосибирска - информирует о мерах поддержки и содействует в предоставлении субсидий на поддержку и развитие субъектов малого и среднего предпринимательства, осуществляющих деятельность в области народных художественных промыслов, ремесел, сельского и экологического туризма.

Профессиональные образовательные организации города Лесосибирска - планируется открытие новых образовательных программ, обучающих профессиям ремесленного профиля.

КГКУ «Центр занятости населения г. Лесосибирска» - совместно с Центром организует профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование граждан, из числа безработных, в том числе по заявке работодателя. Центр получает подготовленных специалистов в ремесленной области, Центр занятости - снижение уровня безработицы, путем открытия ремесленниками собственного дела.

Учреждения культуры города Лесосибирска - предоставляют в аренду ремесленное оборудование. Центр обеспечивает учреждения культуры города сувенирной и подарочной продукцией (приуроченной к проведению праздников).

Характеристика деятельности Центра как совокупности составляющих ресурсной базы.

Для диагностики нами была составлена таблица, указывающая на соответствие деятельности Центра с параметрами составляющих ресурсной базы социально-культурной деятельности.

Составляющие ресурсной базы

Деятельность Центра

1.

Нормативный ресурс - массив правовых и организационно-технологических документов и инструктивной информации, определяющий организационный порядок в процессе социально-культурной деятельности.

организация нормативно-правового поля в художественной и ремесленной сферах г. Лесосибирска сфере на правах «Центра ремесленников», координирующего работу в данной сфере.

2.

Кадровый ресурс- номенклатура специалистов, отвечающих по своим характеристикам назначению (набору функций) организации и обеспечивающих качество производимого культурного продукта (благ и услуг), а также технический и вспомогательный персонал.

Организация поля взаимодействия специалистов различных отраслей, педагогов, мастеров-ремесленников и т.п.

Центр располагает как внутренним кадровым ресурсом, который определяется его структурно-организационными характеристиками, так и потенциалом внешних связей, которые получат свое развитие в ходе реализации совместных проектов: научные сотрудники МБУК «Городской выставочный зал», художники народного объединения «Енисей», ремесленники, педагоги дополнительного образования, волонтеры.

3.

Финансовый ресурс - бюджетное и внебюджетное финансирование, а также другие источники, использование которых не противоречит действующему в РФ законодательству.

Поддержка новой инвестиционной политики финансирования, использование многоуровневого (нормативного, содержательного и социально-компенсационного) бюджетного финансирования; участие в целевых программах; опыт привлечения дополнительных средств для реализации проектов учреждения, ориентированного на инновационные решения в социально-культурной сфере.

4.

Материально-технический ресурс - специальное оборудование, имущество и инвентарь для производства и эксплуатации культурного продукта (благ и услуг) и создания соответствующей среды для обеспечения культурной, просветительской и досуговой деятельности.

Сосредоточение основных фондов материально-технической базы для обеспечения сферы развития ремесленной деятельности в городе, создание сувенирного салона; технопарк, включающий ремесленный инвентарь мастерских (печь для фьюзинга, печь для лэмпворка). Ремесленный инвентарь учреждений культуры г. Лесосибирска (3 гончарных круга, печь для обжига керамики) Планируется приобретение переносной складной мебели для выставок, духового шкафа с регулятором мощности, ткацкого станка, гончарного круга, швейной машинки. Также материально-техническое оснащение предполагает наличие аудио-, фото- и видеоаппаратуры, экрана для показа видеороликов и слайдов; доступ к необходимым художественным, историческим и электронным источникам; учреждений культуры и искусства различного уровня; обеспечение наглядными пособиями, доступ в Интернет.

5.

Информационно-методический ресурс - совокупность средств и способов организационно-методического руководства, информационно-методического обеспечения, подготовки и повышения квалификации кадров в области социально-культурной деятельности.

Организация информационного поля состояния сферы ремесел в г. Лесосибирске, посредством регулярных мероприятий городского и регионального масштабов. Информационно-творческие мощности будут обеспечены организованной системой мастер-классов, а так же уровнем квалификационной компетентности специалистов.

6.

Социально-демографический ресурс - совокупность физических лиц, которые проживают на территории муниципального образования, различаются по возрастным, социальным, профессиональным, этническим и другим признакам, представляют собой категорию либо активно задействованных участников социально культурной деятельности, либо потенциальную ее аудиторию.

Привлечение лучших мастеров из числа ремесленников к организации инфраструктуры развития ремесел в городе.

Организация открытой системы трансляции традиционных технологий художественных ремесел через их популяризацию среди широкого круга населения региона, включая детей дошкольного возраста, школьников, студентов и других учащихся, а так же через обучение ремеслам всех желающих.

Обеспечение доступности объектов социально-культурной инфраструктуры для инвалидов-ремесленников.

Расширение числа субъектов социо-культурной деятельности за счет привлечения семей-носителей художественных традиций.

7.

Морально-психологический ресурс- совокупность принципов, норм и требований, определяющих согласованность профессионально-нравственных позиций, норм общения и поведения участников социально-культурной деятельности, основанных на совпадении их интересов и доброй воли.

Обеспечение толерантности поликультурного сообщества города Лесосибирска через сохранение принципов развития ремесел, который предполагает благополучие корпоративного морально-психологического климата по аналогии:

- камерный характер ремесленной деятельности, где один мастер сопровождает всю технологическую линию, отсюда ставка на тщательность, добросовестность, личную и профессиональную ответственность за социально-культурный продукт;

- существование домашних ремесел означает раннее овладение ремеслом и преемственность традиций по гендерному признаку, отсюда уважительное отношение к труду другого человека, признательность за его посильный вклад в общее дело;

- семейственность бытования художественных традиций означает обстановку привязанности и общность интересов, отсюда атмосфера корпоративного единения, где приветствуются профессиональные династии.

Читайте бесплатно в системе Культура:

Ход реализации проекта.

Условия реализации программы работа осуществляется в условиях Муниципального бюджетного учреждения культуры «Городской выставочный зал» г. Лесосибирска с привлечением администрации города, спонсоров, инициативных групп, образовательных и социально - культурных учреждений городской структуры, активных граждан, неравнодушных к истории и культурному наследию своей малой родины.

Сроки реализации проекта - 2017 - 2020 гг.;

  1. Организационно-подготовительный этап - октябрь 2017 г. - разработка концепции развития «Центра ремесленников города Лесосибирска», программы мероприятий и планов работы; мониторинг ремесел города; формирование и документальное оформление художников, ремесленников и мастеров ДПИ, как членов «Центра ремесленников» (не менее 30 человек).;
  2. Основной этап (октябрь 2017г. - декабрь 2020г.):
  • информирование населения о деятельности центра (СМИ - телевидение и радио, печатные издания, буклеты, листовки, создание официальных групп в социальных сетях «Одноклассники», «Вконтакте», «Инстаграм»;
  • привлечение ремесленников, художников и мастеров ДПИ к сотрудничеству в «Центре ремесленников»;
  • разработка мастер-классов; курсовых образовательных программ ремесленного профиля;
  • проведение мастер-классов;
  • участие в ярмарках, выставках, конкурсах и т.д.;
  • проведение дней рождений «Праздник с мастером»;
  • организация обучения по программе профессионального обучения и дополнительного профессионального образования ремесленным профессиям безработных граждан, в т.ч. инвалидов;
  • привлечение ремесленников других территорий с целью организации тематического общения и организации обучения новым ремесленным навыкам;
  • изготовление сувенирной продукции;
  • реализация творческой и сувенирной продукции;
  • реализация творческих проектов: творческие мастерские для инвалидов после инсульта «Дверь в мир», реализация проекта «Научи меня творить» (с детьми-сиротами, детьми, оставшимися без попечения родителей).

3. Заключительный. Подведение итогов реализации проекта.

Главный социальный эффект реализации комплекса мероприятий в этой сфере заключается не только в развитии ремесленничества, как такового, но, прежде всего, в решении проблемы занятости населения, повышения уровня квалификации работников, стимулировании выпуска новых, качественных и высокохудожественных изделий, сувенирной продукции, привлекательного имиджа города, создание условий для сохранения и передачи талантливой молодежи ремесленных навыков. Предполагается увеличение количества ремесленников в составе Центра (не менее 60 человек).

Таким образом, ожидаемые результаты реализации данной концепции заключаются в следующем:

  • разработка нормативных актов в сфере ремесленничества;
  • возрождение ремесленных традиций;
  • реализация изделий художников, мастеров;
  • развитие сети по сбыту продукции ремесленников, сувенирной продукции;
  • популяризация художественных традиций народного искусства через систему образовательных мероприятий (проведение мастер-классов);
  • развитие туристической деятельности в городе;
  • формирование новых организационных форм по поддержке художественных ремесел;
  • поддержка деятельности, оказание помощи Центру ремесленников, мастерам по линии менеджмента и маркетинга.
  • оказание поддержки в области обучения и подготовки по специальностям для сферы народных художественных промыслов и ремесленничества;
  • поддержка проведения и участия в окружных, российских, зарубежных выставочно-ярмарочных мероприятиях субъектов сферы народных художественных промыслов;
  • создание Интернет-портала «Центр ремесленников г. Лесосибирска» с функциями онлайн магазина.

Перспективы развития

«Центр ремесленников» будет центром объединения ремесленников северных территорий: Пировского, Казачинского, Мотыгинского районов, гг. Енисейск, Северо-Енисейск.

Это даст возможность организовать межтерриториальное взаимодействие и общение мастеров, ремесленников и художников; привлекать к обучению мастеров других территорий по тем направлениям, которые не развиты на территории г. Лесосибирска; привлекать к изготовлению сувенирной продукции ремесленников других территорий и т.д.

Читайте в ближайших номерах журнала «Справочник руководителя учреждения культуры»
    Читать >>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Мероприятия

      Мероприятия

      Проверь свои знания и приобрети новые

      Посмотреть

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...






      © Актион-МЦФЭР, 2006–2017. Все права защищены.

      Информация на данном сайте предназначена только для работников учреждений культуры.
      Свидетельство о регистрации средства массовой информации ПИ № ФС77-64203 от 31.12.2015, выдано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций.

      Политика обработки персональных данных

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам.Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Сайт предназначен для работников учреждений Культуры!

      Чтобы скачать файл на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Сайт предназначен для работников учреждений культуры!

      Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Сайт предназначен для работников учреждений Культуры!

      Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 900 статей
      — 1500 ответов на вопросы
      — видеосеминары
      — множество форм и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные калькуляторы
      — лучшие проекты в области культуры

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×