Договорные отношения

Договорные отношения выступают в качестве основы взаимодействия учреждения культуры с социальными партнерами. Целью заключения договоров о сотрудничестве выступает обеспечение непрерывного функционирования учреждения культуры, достигаемое за счет дополнительного финансирования, пополнения материально-технической базы учреждения и организации совместных проектов.

В качестве предмета договорных отношений выступает цель сотрудничества, в то время как условиями договора принято считать обязанности сторон. Условия сотрудничества учреждения культуры с иными организациями оговорены в официальном договоре, который по обоюдному согласию сторон может изменяться и дополняться.

Как разработать и заключить коллективный договор

Коллективный договор – правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации и заключаемый работниками и работодателем. Такое понятие коллективного договора содержится в части 1 статьи 40 Трудового кодекса РФ67

Разработка проекта планировки парка культуры и отдыха

Законодательство не устанавливает специальных требований к проекту парка, кроме тех, что содержит глава 5 Градостроительного кодекса РФ (ГрК РФ). Проект поможет привлечь инвесторов, если вы учтете возможные пути развития территории, дадите обоснование экономической пользы нововведений.55

Как организовать работу КДУ с местными сообществами

КДУ заработает дополнительные деньги или увеличит поток посетителей, а местное сообщество найдет помещение для своих мероприятий или получит консультационную помощь и поддержку.174

Штатное расписание учреждения: опасности «вечных вакансий» и нюансы заключения договоров ГПХ

Эксперт электронной системы Культура отвечает на самые актуальные вопросы читателей1592

Работа со счетами учреждений культуры и договорная работа: музейные предметы, угощение посетителей, дарение или жертвование

Эксперт электронной системы «Культура» отвечает на вопросы подписчиков по наиболее востребованным темам.576



Опрос

Какие рекомендации по работе с результатами независимой оценки качества Вам более всего необходимы? Выберите несколько вариантов

  • Как обеспечить открытость и доступность информации об учреждении и его мероприятиях; 23.08%
  • Как повысить комфортность для посетителей в условиях ограниченного бюджета; 46.15%
  • Как расширить перечень услуг; 46.15%
  • Как формировать стоимость услуг; 30.77%
  • Как влиять на транспортную и пешую доступность к учреждению; 15.38%
  • Как организовать он-лайн продажу билетов и других услуг электронным способом; 30.77%
  • Как сократить время ожидания услуги; 0%
  • Как обеспечить доброжелательность, вежливость, компетентность работников учреждения; 30.77%
  • Как сделать эффективной полиграфическую продукцию; 15.38%
  • Какими способами повысить качество услуг. 69.23%
результаты

Рассылка



© Актион-МЦФЭР, 2006–2016. Все права защищены.

Информация на данном сайте предназначена только для работников учреждений культуры.
Свидетельство о регистрации средства массовой информации Эл № ФС77-64930 от 24 февраля 2016г.


  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для работников учреждений культуры!

Чтобы продолжить чтение статей на портале CULTMANAGER.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

— 900 статей
— 1500 ответов на вопросы
— видеосеминары
— множество форм и образцов документов
— бесплатная правовая база
— полезные калькуляторы
— лучшие проекты в области культуры

Вы также получите подарок — pdf- журнал «Справочник руководителя учреждения культуры»

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль